Willkommen bei den Forschungs- und Strategiedienstleistungen in der heutigen schnelllebigen Welt.
Neurotechnologien sind Werkzeuge, die unsere kognitiven Fähigkeiten messen und verbessern. In den letzten Jahren haben sich ihre Komplexität und Wirksamkeit rasant gesteigert, oft gestützt auf fundierte Forschungsergebnisse. Dies hat zu ihrer breiten Anwendung in Bereichen der menschlichen Leistungsfähigkeit wie Profisport und Eliteeinheiten des Militärs. Doch sollten die Vorteile nur solchen exklusiven Gruppen vorbehalten bleiben? Die Antwort ist ein klares Nein! Als Geschäftsführer von Mind Mastery Wellness sehe ich den enormen Wert, den Neurotechnologie-Lösungen für unseren Arbeitsalltag bieten, insbesondere für die Verbesserung des betrieblichen Gesundheitsmanagements. Ich möchte Ihnen hier erläutern, warum diese Vision so wichtig ist und wie wir Dienstleistungen entwickelt haben, die den Synergieeffekt verschiedener Neurotechnologien optimal nutzen.
Schätzungen zufolge arbeiten rund 56 % der Amerikaner in mittelständischen bis großen Unternehmen. Heutzutage arbeiten Angestellte typischerweise in großen Teams, und ihre Aufgaben überschneiden sich mit denen vieler anderer Mitarbeiter im Unternehmen. Das bedeutet, dass die Arbeit der meisten Menschen relativ komplexe soziale Netzwerke beinhaltet. Insbesondere im digitalen Zeitalter des 21. Jahrhunderts umfassen die Karrieren vieler Menschen zudem eine Vielzahl unterschiedlicher Rollen, Multitasking und einen hohen Bedarf an Informationsverarbeitung.
Darüber hinaus agieren größere Unternehmen in der Regel deutlich dynamischer, wenn es darum geht, sich an die schnell verändernden Märkte anzupassen – der Wettbewerb ist härter denn je! Entsprechend müssen Mitarbeiter immer flexibler und anpassungsfähiger sein, um erfolgreich zu sein, und das Burnout-Risiko wird offiziell als ernsthafte Bedrohung am modernen Arbeitsplatz anerkannt. Angesichts der Herausforderungen durch das Homeoffice während der COVID-Pandemie, die für die meisten Mitarbeiter neu sind, gilt dies mehr denn je. Die Pandemie wird voraussichtlich auch nachhaltige Auswirkungen darauf haben, wie die meisten Unternehmen ihre Arbeitsweisen nach der Pandemie umstrukturieren werden.
Laut einer Studie des Center for American Progress zum Thema Work-Life-Balance sind die USA das Land mit der weltweit höchsten Arbeitsbelastung. Dies ist unter anderem auf die allgegenwärtige Nutzung digitaler Kommunikationsmittel und Smartphones zurückzuführen, die auch außerhalb des Büros zum Einsatz kommen. US-amerikanische Arbeitnehmer arbeiten durchschnittlich sechs Stunden pro Wochenende.
Der entscheidende Punkt ist, dass unsere beruflichen Aktivitäten einen großen Teil unseres Alltags einnehmen. Wenn die Arbeit überfordernd oder stressig ist, kann dies erhebliche Auswirkungen auf unser tägliches und langfristiges Wohlbefinden haben. Deshalb ist es unser Ziel bei Mind Mastery Wellness, Menschen dabei zu helfen, den Anforderungen ihres Berufs gerecht zu werden, anstatt ihnen zu erliegen. Wenn wir unser Leistungspotenzial voll ausschöpfen, erreichen wir unsere beruflichen Ziele nicht nur gelassener und müheloser, sondern erleben die Arbeit auch mit mehr Freude.
Vereinfacht gesagt, glauben wir, dass der Schlüssel zu betrieblichem Wohlbefinden in der Nutzung neuester Neurotechnologien zur Beurteilung und Verbesserung der kognitiven Fähigkeiten von Mitarbeitern liegt. Um unsere Kunden dabei zu unterstützen, die Herausforderungen jeder Arbeitssituation zu meistern, kombiniert unser Ansatz intensives Coaching durch unsere erfahrenen Trainer mit innovativen, transformativen Neurotechnologien.
Der erste Schritt besteht darin, die mentalen Stärken und Schwächen einer Person im Hinblick auf die Anforderungen ihres Berufs zu verstehen. Mittlerweile gibt es zahlreiche hervorragende, wissenschaftlich validierte Produkte zur kognitiven Leistungsdiagnostik. Sobald wir die kognitiven Entwicklungspotenziale einer Person identifiziert haben, entwickeln wir mithilfe unseres stetig wachsenden Repertoires an Neurotechnologien individuelle Trainingsprogramme. Darüber hinaus passen wir die Anwendung der einzelnen Technologien detailliert an die Bedürfnisse der jeweiligen Person an.
Hier sind einige der wichtigsten Technologien, die wir aktuell einsetzen.
NeuroTracker – ein hochwirksames Werkzeug zur Verbesserung höherer kognitiver Funktionen, einschließlich Aufmerksamkeit, exekutiver Funktionen, Arbeitsgedächtnis und Verarbeitungsgeschwindigkeit.
Vizual Edge – leicht zugängliches Sehtraining für jedermann über eine interaktive Online-Plattform.
Mind Alive – zur Verbesserung von Gesundheit, geistiger Leistungsfähigkeit, Schlaf, Stimmung und Kognition.
NeurOptimal – Neurofeedback-Training zur Verbesserung von Konzentration, Schlaf, Stress, Angstzuständen und Leistungsfähigkeit.
CogniFit – spezifische kognitive Übungen zur präzisen Messung und zum Training kognitiver Fähigkeiten.
Senaptec – zur Verbesserung sensorischer Systeme und der Informationsverarbeitungsgeschwindigkeit.
Ryzer – neuropsychologische Beurteilung zur Bewertung von 12 wesentlichen Leistungsmerkmalen im Vergleich zu physischen Messgrößen.
Halo Sport – neuroelektrische Stimulation zur Steigerung der Neuroplastizität und Beschleunigung des Lernens im motorischen Kortex.
HeartMath – hochentwickeltes Herzfrequenz-Biofeedback in Korrelation mit dem mentalen Zustand zur Verbesserung des Selbstbewusstseins und des Wohlbefindens.
Dynavision – zur Beurteilung und zum Training von perzeptiv-kognitiven motorischen Funktionsreaktionen und peripherer visueller Wahrnehmung.
Der größte Teil unserer Dienstleistung bei Mind Mastery Wellness besteht darin, das Know-how zu entwickeln, nicht nur wie man das Beste aus jeder einzelnen Neurotechnologie herausholt, sondern auch wie man deren Anwendung so kombiniert, dass optimalen Vorteil jeder Mensch
Wenn beispielsweise beruflicher oder privater Stress maßgeblich das Wohlbefinden beeinträchtigt, Neurofeedback zu einer wichtigen Technologie. Denn die meisten Menschen sind sich nicht bewusst, was ihren emotionalen Zustand im jeweiligen Moment beeinflusst. Daher ist es äußerst schwierig, die zugrunde liegenden Stressursachen zu beheben, solange die psychologischen, sozialen oder umweltbedingten Auslöser nicht klar erkannt werden.
Mit Neurofeedback können wir diese entscheidenden Fähigkeiten zur Selbstwahrnehmung effizient trainieren. Dadurch eröffnet sich die Möglichkeit, sofort Selbstregulationstechniken anzuwenden, um Stressreaktionen zu minimieren oder gar zu vermeiden. Anschließend können wir kognitive Fähigkeiten trainieren, was deutlich größere Vorteile bringt. Das menschliche Gehirn birgt ein enormes Potenzial, das wir durch mentale Konditionierungstechniken erschließen können. So gibt es beispielsweise Hinweise darauf, dass die Anwendung optimaler Trainingsmethoden die Neuroplastizität des Gehirns verbessertund dadurch die Lernfähigkeit und kognitive Flexibilität gesteigert werden. Es geht also nicht darum, jemandem einen Fisch zu geben, sondern ihm beizubringen, wie man fischt!
Wenn sich unsere grundlegenden kognitiven Fähigkeiten wie exekutive Funktionen, Arbeitsgedächtnis, Aufmerksamkeit und Verarbeitungsgeschwindigkeit verbessern, werden wir in wichtigen Arbeitsbereichen wie Konzentration, Informationsverarbeitung, Selbstkontrolle und effektiver Entscheidungsfindung deutlich besser. Dies sind essenzielle mentale Fähigkeiten, die alle Bereiche unserer täglichen Leistungsfähigkeit beeinflussen.
Ergebnisse unseren Klienten berichteten unserer Coaching-Programme typischerweise eine gesteigerte Konzentrationsfähigkeit, emotionale Kontrolle und eine allgemeine Verbesserung ihrer mentalen Leistungsfähigkeit umfassen. Dies wiederum steigert ihr Kompetenzgefühl im Beruf, ihre Arbeitseffizienz und, was am wichtigsten ist, ihr Selbstwertgefühl und ihre Zufriedenheit im Beruf.
Es besteht kein Zweifel, dass COVID-19 viele Herausforderungen und sogar Tragödien mit sich gebracht hat – jeder war betroffen. Diese unsicheren Zeiten haben unsere Mission nur noch wichtiger gemacht und die von uns angebotenen Dienstleistungen umso bedeutsamer für die Unterstützung der Menschen auf ihrem Weg nach vorn. Neurotechnologien befinden sich zwar noch in einer Entwicklungsphase, bieten aber bereits jetzt einen enormen Mehrwert für die Unternehmensleistung und das Wohlbefinden der Mitarbeiter. Für die Karrieren des 21. Jahrhunderts rücken sie nun in den Vordergrund – als Werkzeuge, die uns nicht nur ermöglichen, besser zu arbeiten, sondern auch, besser zu sein und erfolgreich zu sein.
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NeuroTracker ist eines der am besten erforschten kognitiven Trainingssysteme und wird weltweit im Spitzensport, beim Militär und im Bereich der Leistungsoptimierung eingesetzt. Es basiert auf 20 Jahren neurowissenschaftlicher Forschung.
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